2021

Benefícios corporativos: saiba quais são os mais oferecidos pelas empresas

Benefícios corporativos: saiba quais são os mais oferecidos pelas empresas

7 minutos Atualmente, os benefícios corporativos são vistos como uma ferramenta estratégica do RH para atração e retenção de talentos.  Isso significa que oferecer apenas uma boa remuneração já não é mais o suficiente para garantir competitividade na hora de encontrar os melhores profissionais do mercado.   Diante disso, os gestores e profissionais de RH muitas vezes têm dificuldade em montar o melhor pacote de benefícios, pois se sentem inseguros quanto às melhores opções.  Afinal de contas, há uma grande variedade de benefícios para funcionários Continue lendo

Controle de abastecimento de frota: 7 dicas para aplicar na sua empresa

Controle de abastecimento de frota: 7 dicas para aplicar na sua empresa

10 minutos Você sabe como o controle de abastecimento de frota pode ajudar os resultados da sua empresa? Pois bem, para começar, é preciso dizer que a compra de combustíveis é a grande vilã do departamento de frota.  Por essa razão, um dos grandes objetivos das empresas que trabalham com veículos corporativos é reduzir o consumo de combustível e otimizar o abastecimento para que seja possível reduzir custos.  Para que isso ocorra, é necessário ter um controle efetivo sobre todas as movimentações financeiras relacionadas Continue lendo

Qual a importância do trabalho em equipe na empresa?

Qual a importância do trabalho em equipe na empresa?

8 minutos Imagine a construção de um prédio. Parece óbvio que uma pessoa levará mais tempo para construí-lo do que um time de vários profissionais, não é? Assim funcionam todos os setores do mercado. As pessoas são a força de uma empresa. Além de reduzirem o tempo de trabalho, um bom time aumenta a qualidade do resultado final. O capital humano é, portanto, o principal pilar de uma instituição, tendo em vista que é ele que realiza todas as ações que fazem uma organização Continue lendo

Como fazer análise de dados da frota para uma gestão eficiente?

Como fazer análise de dados da frota para uma gestão eficiente?

7 minutos Fazer o gerenciamento de frota exige que os gestores estejam de olho em diversos dados importantes que garantem que a operação rode conforme o esperado. No entanto, é preciso saber como fazer análise de dados da frota corretamente para que seja possível analisar as principais informações relacionadas aos veículos corporativos e identificar os possíveis gargalos.  Atualmente, é praticamente impossível trabalhar sem os dados. E isso em todos os setores, já que eles estão em todos os lugares. Com a infinidade de informações Continue lendo

Processos de RH: conheça os principais e saiba como otimizar as tarefas do setor

Processos de RH: conheça os principais e saiba como otimizar as tarefas do setor

9 minutos Os processos de RH evoluíram significativamente nos últimos anos. Diante dessa transformação, o setor adquiriu novas funções e se tornou mais modernizado.  As responsabilidades da área de recursos humanos eram limitadas a gerenciar a folha de pagamento, recrutamento e tarefas administrativas; com o tempo, no entanto, o departamento assumiu um papel mais influente e de liderança na estratégia da empresa. Agora, os profissionais de RH precisam executar inúmeras funções e atividades estratégicas para atender à demanda do departamento e garantir o bem Continue lendo

Política de frota: como elaborar o documento que determina a utilização dos veículos

Política de frota: como elaborar o documento que determina a utilização dos veículos

6 minutos Se você é empreendedor ou cuida do setor de frota da sua empresa, provavelmente sabe que os veículos corporativos são a extensão da organização. Portanto, em caso de uso indevido, é inegável que os resultados da empresa podem ir rapidamente de mal a pior. Contar com uma política de frota é uma maneira eficaz de evitar que isso aconteça, pois o documento alinha as responsabilidades dos condutores às expectativas da empresa.   Apesar de nem toda empresa ter esse conhecimento, as diretrizes operacionais Continue lendo

Premiação para funcionários: como não errar na hora de bonificar a equipe?

Premiação para funcionários: como não errar na hora de bonificar a equipe?

11 minutos Ter colaboradores motivados é o grande trunfo de uma empresa forte e que quer continuar crescendo. Isso porque pessoas que se sentem valorizadas são mais produtivas e cooperam com a equipe, buscando atingir melhores resultados individuais e em grupo. Nesse contexto, oferecer premiações para funcionários é uma ótima estratégia que deve ser utilizada como reconhecimento para o bom desempenho do seu time.  Para comprovar a necessidade de adotar políticas de endomarketing, você, gestor de recursos humanos, ou empresário, pode fazer o seguinte Continue lendo

Frota gerencial: como aperfeiçoar a gestão da sua empresa

Frota gerencial: como aperfeiçoar a gestão da sua empresa

7 minutos Você já ouviu falar em frota gerencial?  O termo é comumente utilizado como sinônimo de gestão de frotas. Na prática, trata-se de uma ferramenta estratégica para empresas que utilizam veículos corporativos, seja para prestação de serviços ou para realizar as entregas dos produtos.  Para garantir o bom andamento do setor, os gestores de frota precisam desempenhar diversos tipos de atividades. Todas elas envolvem o acompanhamento de indicadores importantes dos veículos corporativos. São esses indicadores que possibilitam à empresa prever, evitar e reduzir Continue lendo

Frota própria ou frota terceirizada: qual a melhor opção para o negócio?

Frota própria ou frota terceirizada: qual a melhor opção para o negócio?

6 minutos Vale mais a pena ter uma frota própria ou frota terceirizada?  Essa é uma pergunta recorrente para muitos empresários que estão iniciando na implementação do setor. Ambas apresentam vantagens e desvantagens, por isso a sua escolha deve seguir o objetivo e necessidade da corporação. O pouco conhecimento sobre as características de cada opção leva o gestor ao impasse da dúvida. Para fazer a melhor escolha é necessário entender as obrigatoriedades, informações, controle, agilidade e custo de cada modelo. Para tomar a decisão Continue lendo

Remuneração Variável: tudo o que a empresa precisa saber para adotar a estratégia

Remuneração Variável: tudo o que a empresa precisa saber para adotar a estratégia

5 minutos Você já deve ter ouvido falar sobre a remuneração variável (RV), não é mesmo? Essa abordagem está cada vez mais em alta por conta da alta competitividade das empresas em busca dos melhores talentos. Com isso, proporcionar apenas um excelente salário atrativo já não é mais visto como um diferencial no mercado.  No entanto, nem sempre o departamento de Recursos Humanos (RH) se sente seguro em oferecer aos seus colaboradores bonificações e premiações extras para compensar o desempenho e os resultados dos Continue lendo