Personal Card

DuePay: conheça o meio de pagamento eletrônico da Personal Card

DuePay: conheça o meio de pagamento eletrônico da Personal Card

5 minutos Um dos processos cruciais de administrar o RH é o pagamento dos funcionários com precisão e pontualidade, não é mesmo? Devido à conveniência e confiabilidade, muitos colaboradores optam pelo depósito em conta para receber seus contracheques. Mas o fato é que o dinheiro impresso está sendo progressivamente eliminado, diante dos outros métodos de pagamento digital que empregadores podem utilizar para pagar seus funcionários. O meio de pagamento eletrônico da Personal Card é um desses métodos e, hoje, vamos falar sobre ele: o Continue lendo

Como funciona o Vale-Combustível e quais são as vantagens?

Como funciona o Vale-Combustível e quais são as vantagens?

6 minutos Conhecer como funciona o Vale-Combustível pode ser uma maneira efetiva de atrair e reter talentos na hora de posicionar os diferenciais da sua empresa. Isso porque, com ele, os colaboradores não precisam passar horas no ponto de ônibus, nem pegar coletivos lotados e com alto grau de insegurança. Além disso, o benefício, por não ser obrigatório no regime CLT, é visto como um “algo a mais” pelos funcionários, diferentemente do Vale-Transporte, que é um direito previsto em lei. Outra vantagem para a Continue lendo

Por que investir em um programa de premiação para motoristas da frota?

Por que investir em um programa de premiação para motoristas da frota?

6 minutos Quando sua frota está na estrada, é impossível supervisionar diretamente todos os seus motoristas. E mesmo que ferramentas como câmeras de painel e sistemas de rastreamento permitam identificar detalhes como velocidade e localização, ainda restam muitas lacunas,  não é mesmo? A verdade é que isso é problemático, porque a má condução pode arruinar a reputação da sua frota e contribuir para a redução da receita. Dito disso, como incentivar os condutores a fazerem escolhas de direção mais inteligentes e seguras? Um programa Continue lendo

Cartões de benefícios: 3 alternativas além das tradicionais para encantar seus colaboradores

Cartões de benefícios: 3 alternativas além das tradicionais para encantar seus colaboradores

8 minutos Uma empresa é tão boa quanto as pessoas que a compõem, com a fidelização e retenção de talentos assumindo uma importância especial. Atualmente, os profissionais buscam muito mais do que um salário monetário competitivo, eles querem se sentir valorizados, com cartões de benefícios que ofereçam bem-estar e flexibilidade. Por esse motivo, os departamentos de RH têm apostado no Salário Emocional, lançando uma série de medidas para motivar, tornar os colaboradores mais felizes e melhorar a sua marca empregadora. A Remuneração Flexível e Continue lendo

Crescimento profissional via educação: conheça o Plus Educar da Personal Card

Crescimento profissional via educação: conheça o Plus Educar da Personal Card

8 minutos O seu negócio é tão bom quanto os funcionários que você tem a bordo. Quando seus funcionários estão entusiasmados com o seu negócio e motivados a fazer o melhor, você encontrará sucesso, pois, eles transmitirão esse entusiasmo aos seus clientes através de um notável crescimento profissional.  No entanto, quando seus colaboradores não estão engajados e não têm contentamento com sua empresa, aumenta a probabilidade de você ter dificuldades, já que seus funcionários não terão um desempenho adequado e, muitas vezes, buscarão novas Continue lendo

Conheça os principais benefícios para funcionários e como saber o ideal para sua empresa

Conheça os principais benefícios para funcionários e como saber o ideal para sua empresa

6 minutos Você está pensando em oferecer benefícios para funcionários na sua empresa, mas ainda não sabe quais são os principais, muito menos como fazer a melhor escolha entre eles? Então, este conteúdo é para você! Os benefícios corporativos são um diferencial importante na hora de atrair e reter talentos e podem ser aplicados tanto em organizações maiores como nas de pequeno porte. Isso porque, independentemente do tamanho, é interessante fidelizar os colaboradores, já que, dessa maneira, eles ficam mais motivados e engajados com Continue lendo

Como motivar os colaboradores? Conheça 4 dicas para aplicar

Como motivar os colaboradores? Conheça 4 dicas para aplicar

6 minutos Imagine duas situações: na primeira, o colaborador acorda sem energia e chega no trabalho com mil pensamentos dispersos na cabeça. No segundo cenário, o funcionário acorda motivado, se sentindo valorizado e reconhecido pela sua função e chega na empresa focado em cumprir todas as demandas com o melhor desempenho possível. Qual dos dois colaboradores apresenta maior produtividade? A resposta parece óbvia, mas você sabia que muitos gestores ainda não sabem como motivar os colaboradores? É isso mesmo! Negligenciar esse importante combustível para Continue lendo

Por que substituir a distribuição de cesta básica nas escolas por um cartão social é melhor para as Prefeituras?

Por que substituir a distribuição de cesta básica nas escolas por um cartão social é melhor para as Prefeituras?

6 minutos A crise econômica já vinha afetando o Brasil há alguns anos. Antes da chegada do vírus 12,2% da população estava desamparada. Com a pandemia mundial, os resultados despencaram mundialmente e o poder público teve que agir. Além do auxílio alimentação fornecido para famílias mais necessitadas, prefeituras de todo o país começaram a fazer distribuição de cesta básica nas escolas. Apesar da ação ser positiva e apresentar uma série de melhorias para a população, a logística de entrega das cestas demanda muito tempo Continue lendo

Automação de processos de RH: como facilitamos a rotina da Aurora Alimentos

Automação de processos de RH: como facilitamos a rotina da Aurora Alimentos

6 minutos A rotina do departamento pessoal é cheia de atividades que precisam ser elaboradas para o bom andamento da empresa. Definição e estruturação dos cargos, atração e seleção de talentos e gerenciamento de benefícios são algumas delas.  Porém, essas atividades listadas não representam metade de tudo o que é de responsabilidade dos profissionais do setor. Diante disso, já pensou no quanto seria mais fácil se houvesse a automação de processos de RH nas corporações?  É claro que nem todas as tarefas podem ser Continue lendo

Como ajudamos o Grupo Prizma a superar seus desafios com a gestão de benefícios

Como ajudamos o Grupo Prizma a superar seus desafios com a gestão de benefícios

5 minutos Alguma vez você já teve dificuldades com a sua fornecedora de benefícios? Precisou de um prazo maior para pagamento, ou ainda: tinha que resolver uma intercorrência com urgência e passou dias tentando uma solução sem sucesso? Pois bem, essas situações aconteciam com certa frequência com um de nossos clientes, o Grupo Prizma. Por saber que muitas empresas enfrentam esse tipo de problema, nós trouxemos o case do Grupo Prizma para que você se inspire nessa história de sucesso e saiba que é Continue lendo